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 广东中健检测
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招兵买马

2018.03.16

      中健检测所属的健康环保行业系中国现在乃至未来的朝阳行业,现公司发展飞速急需人才的加入,我们注重为每个员工提供展示才华的平台;这不仅仅是一份维持生计的工作,更是你实现自身价值和不断成长的平台。

 胸有大志的你是否正在苦苦寻找适合自己的发展平台,中健检测的绝佳平台就在这里,你在哪里?

如符合我司招聘要求者,欢迎来电咨询(0769-23388550)或投简历至邮箱(5937784@qq.com)!

◆团队建设:高素质人才团队,公司90%以上均为本科以上学历;

◆工作时间安排: 5.57.5小时工作制;

◆食宿补贴: 业务,评价及采样等外勤人员有餐费补贴;公司有双人宿舍,配备热水器、空调;

◆假期安排: 享有国家劳动法规定的工伤假、婚假、丧假、产假及带薪年假(满1年可享5天年假);

◆社保福利: 提供国家劳动法规定的社会保险;

◆晋升体制: 内部招聘、转岗;绩效考核,员工职位及薪资年度审核及相应调整;

◆培训体系: 入职培训、在职培训、岗位技能培训等;

◆福利活动: 定期部门户外活动、羽毛球活动、足球活动、早茶会,外出旅游等;

◆节日关怀: 享有春节、端午节、中秋节等法定节日及员工生日礼品。

◆年终奖金: 根据公司经营情况,年终分配丰厚奖金。

 

职卫评价工程师:

岗位职责:

1、工作场所职业病危害因素的识别,职业病危害评价方案的编制;

2、职业病危害评价报告编制;

3、参与评价项目评审,并按照专家审核意见修改完成报告。

任职条件:

1、熟悉评价报告编制要求,具备建设项目职业病防护设施“三同时”/工作场所职业病危害现状评价等相关报告的编制经验及能力

2、职业卫生从业资格证优先;

3、有中级及以上职称者优先。

薪酬待遇:

1、符合要求者一经录用,待遇从优,年薪10万以上,保底10万;

2、公司每年出资组织一次旅游及各类业余活动;

3、公司每年出资为员工提供一次体检;

4、为员工提供行业内的各类内部及外部培训;

 

职卫高级评价工程师:

岗位职责:

1、工作场所职业病危害因素的识别,职业病危害评价方案的编制;

2、职业病危害评价报告编制;

3、参与评价项目评审,并按照专家审核意见修改完成报告。

任职条件:

1、熟练评价报告的编制,并具备各类现状评价、预评价、控制评价等相关评价报告的编制经验及能力;

2、具有职业卫生从业资格证优先;

3、有中级及以上职称者优先。

薪酬待遇:

1、符合要求者一经录用,待遇从优,年薪15万以上,保底15万;

2、公司每年出资组织一次旅游及各类业余活动;

3、公司每年出资为员工提供一次体检;

4、为员工提供行业内的各类内部及外部培训;

 

职卫检评技术员

岗位职责:

1、检测项目的报告编制、资料存档整理;

2、报告编写过程中发现问题及时向主管反馈;

任职条件:

1、有相关报告编写经验优先;

2、有职业卫生从业资格证优先。

3、大专及以上学历,工作年限:不限。

薪酬待遇:

1、符合要求者一经录用,待遇从优,月薪4000-6000

2、公司每年出资组织一次旅游及各类业余活动;

3、公司每年出资为员工提供一次体检;

4、为员工提供行业内的各类内部及外部培训;

 

环境事业部业务经理

任职要求:

1.高中以上学历,22-40周岁

2.能吃苦耐劳,可以承受较大的工作压力;

3.具有较强的谈判能力和沟通技能;

4.半年以上业务工作经验,熟悉电话营销或中间渠道销售等,从事过环保相关业务者优先;

薪酬待遇:

1、符合要求者一经录用,待遇从优,年薪10万以上;

2、公司每年出资组织一次旅游及各类业余活动;

3、公司每年出资为员工提供一次体检;

4、为员工提供行业内的各类内部及外部培训;

 

总经理助理 

岗位职责:
1
、协助总经理处理下属部门管理事务,协调各部门关系;

2、根据上级工作需求,及时与各部门进行沟通,有效组织资源完成工作任务。

3、撰写起草相关的政公文以及传递、处理总部的相关文件等

4、协助总经理维护对外重要关系并跟进、督促相关决议;

5、及时、有效完成总经理交办的其他工作任务。

任职要求:
1
、大专以上学历,形象气质佳;

2、三年以上的工作经验,有公司高管助理类工作经验的优先考虑;

3、具备良好的沟通能力以及数据处理能力,熟悉公文写作;

4、性格开朗,主动性强,高度的责任心以及执行能力。

薪酬待遇:

1、符合要求者一经录用,待遇从优,月薪5000-6000

2、公司每年出资组织一次旅游及各类业余活动;

3、公司每年出资为员工提供一次体检;

4、为员工提供行业内的各类内部及外部培训;

 

会计

任职要求:

1.本科学历,3年以上工作经验,财会类专业,具有中级会计职称优先。

2.3年经上财务工作经验,熟悉财务部门动作流程,具有良好的财务意识和财务敏感度。

3.具备一定的财务分析能力,熟悉国家各项税务、财务、审计等法律法规政策,熟悉财务运用软件,熟悉账务处理和编制各种报表。

薪酬待遇:

1、符合要求者一经录用,待遇从优;

2、公司每年出资组织一次旅游及各类业余活动;

3、公司每年出资为员工提供一次体检;

4、为员工提供行业内的各类内部及外部培训;

 

行政专员

岗位职责:

1、宿舍管理、办公环境管理、绿化管理等综合事务工作;
2、行政后勤工作,安全保卫和消防管理工作;
3、资产管理、办公用品和劳保用品的管理工作费;
4、各项规章制度的推行,执行与追综,维护公司各项规章制度的权威;
5、车辆的管理和司机的管理工作,包括车辆调度、使用、维护保养,确保车辆及人身的安全;
6、对公司突发事件的处理工作,协助公司处理各项突发事件;
7、各部门的办公秩序和纪律状况,确保工作正常有序无违纪现象;
  8
、完成上级交办行政经理的各项工作。

任职要求:

12235岁,大专及以上学历; 
2
、熟悉宿舍、5S、车辆等行政后勤管理;
3
、良好的沟通协调能力,具备较强的执行力、责任心、抗压能力及原则性; 
4
、有C1及以上驾照者优先;

薪酬待遇:

1、符合要求者一经录用,待遇从优,月薪4500-5500

2、公司每年出资组织一次旅游及各类业余活动;

3、公司每年出资为员工提供一次体检;

4、为员工提供行业内的各类内部及外部培训;

 

实验室分析员(或分析助理)

岗位描述:
1
、负责所采样品的实验室检测分析,以及分析数据的记录、整理;
2
、负责及时、准确填写相关检测数据并保证数据的准确性、完整性;
3
、负责检测实验仪器的使用、日常维护和管理;
4
、负责分析仪器设备的日常维护。
5
、及时完成上级领导临时交付的事项。
任职条件:
1
、本科以上学历,卫生检验、化工分析、食品检测、应用化学及分析化学等理工科相关专业;
2
2年以上实验室化学分析相关专业工作经验,具有职业卫生检测行业工作经验者优先;
3
、熟悉并能独立操作各种分析仪器;包含色谱仪,原子吸收仪器等等;
4
、良好的沟通协调能力;
5
、具备敬业精神,有责任心;
薪酬待遇:
1
、符合要求者一经录用,待遇从优,税前年薪5-7万;
2
、公司每年出资组织一次旅游及各类业余活动;

3、公司每年出资为员工提供一次体检;

4、为员工提供行业内的各类内部及外部培训;

 

客服专员

岗位职责 
1
、协助上级执行部门客服工作任务;
2
、了解客户需求,提供专业咨询;
3
、客户投诉等受理及客户满意度的的跟踪及分析;
4
、客户相关信息的录入管理,建立客户档案;
5
、完成上级交给的其它事务性工作。 
任职资格 
1
、大专以上学历,2年以上客服经验;
2
、良好的表达能力和沟通能力;
3
、较强的应变能力、协调能力,能独立处理紧急问题;
4
、良好的服务意识、耐心和责任心,工作积极主动。

薪酬待遇:
1
、符合要求者一经录用,待遇从优,月薪4500-5500
2
、公司每年出资组织一次旅游及各类业余活动;

3、公司每年出资为员工提供一次体检;

4、为员工提供行业内的各类内部及外部培训;

 

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